三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年9月18日）

哪吒汽车回应博主对女员工开黄腔：将依法维护员工权益

据报道，9月12日，自媒体“传奇韭菜月半”向车企女公关发布低俗言论，引发大众关注。对此，哪吒汽车法务部回应称：近日，微博用户“传奇韭菜月半” 在微博平台发布及回复多条恶意针对哪吒汽车女性员工的相关博文，已经涉嫌构成侵害我司及我司员工的名誉权，影响极其恶劣，同时亦涉嫌违反多部法律法规的规定。为维护女性员工合法权益，清明网络舆论环境，打击违法行为，我司已给对方发出律师函，要求即刻删除相关侮辱性博文内容，停止侵害、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉。（CNMO）

摩托私驾或遭开除？好利来员工新规引热议

近日，一张关于好利来内部通知的截图在社交平台引发广泛关注。该通知显示，因一位员工在休息期间驾驶摩托车遭遇不幸，公司决定禁止员工在任何场合驾驶或搭乘摩托车。据了解，好利来官方客服对此事进行了回应，称该通知主要针对内部员工，旨在起到警示作用，并表示公司会根据员工反馈进行后续处理。然而，这一举措却引发了网友的热议。有律师对此发表看法，指出骑乘摩托车属于员工的个人生活活动，并非违法行为，因此公司无权进行干涉。该律师进一步解释，虽然公司可以基于安全考虑不提倡员工骑乘摩托车，甚至可以在工作范围内规定不得使用摩托车作为交通工具，但这一规定不应扩展到员工的私人生活领域。（ITBEAR）

美团大扩招！2025年计划招募6000新人，内部晋升比例高达69%！

9月18日上午消息，近日，中秋假期期间，美团CEO王兴对内发布全员信，信中提到，过去3年每年招聘超过5000名应届毕业生，2025届计划招募6000名，同时，内部提拔比例高达69%。王兴提到，去年，在美团平台获得收入的骑手约745万，获报酬超过800亿。此外，美团自主研发的无人机，已在深圳、上海等城市落地了31条航线，累计完成订单超30万单。美团自动配送车已经在北京、深圳等多地进行常态化测试和运营，完成近400万单配送。（ITBEAR）

“掉队”的安德玛，裁员、出售资产尝试“自救”

创始人重返CEO岗位后大刀阔斧开展的重组计划进程不足三分之一，安德玛就遭遇新状况。9月12日，新京报贝壳财经记者获悉，计划推行为期18个月的重组计划因成本超出管理层预期，安德玛下调了2025财年业绩预期，预计运营亏损在2.2亿至2.4亿美元之间，此前的预期运营亏损为1.94亿至2.14亿美元。不论是下调业绩预期还是出售资产，安德玛的重组计划还在持续推进中。程伟雄表示，重组计划对于安德玛而言非常关键，降本增效是未来全球企业始终面临的问题，竞争加剧需求更加多元，但安德玛重组必须要搞明白品牌的战略方向，专注运动还是专注时尚，不能通吃，需要做好用户精准定位，做好优势品类和核心用户群体的服务。（新京报）

新疆博州：引进人才、多子女家庭的公积金最高贷款额度提高20%

9月13日，新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州（简称“博州”）发布《关于调整住房公积金使用政策的意见（试行）》。文件提出，引进人才、符合国家生育政策的多子女家庭，申请个人住房公积金的，在最高贷款额度55万元的基础上提高20%；多子女家庭租房提取住房公积金，由每年1.8万元提高至2万元。同时，借款人所申请的最高贷款额度按照本人及家庭成员（包括父母、子女、配偶）本次购房提取额与申请贷款当月公积金账户余额的25倍之和计算。（澎湃新闻）

广州：国企商务招待赠送的纪念品不得超600元

近期，广州市从进一步优化政商关系入手，印发实施《广州市政商交往若干场景行为指引及答疑（第一批）》。近日，《指引》的部分内容正陆续公开。例如，国有企业商务招待可赠送原则上每次人均不得超过600元的纪念品，礼品种类以宣传企业形象、展示企业文化或体现地域文化等为主要内容；可以为非特定企业的本地特色产品、名优产品、滞销农产品等开展直播带货、产品推介、媒体宣传等活动。《指引》围绕招商引资和涉企服务、接待就餐、交通用车、差旅住宿、礼品捐赠、对外交流等6个方面18类政商交往高频场景，构建了“全景式”政商交往行为指南，对在坚持亲清统一原则基础上的政商交往给予有力支持和保护。（澎湃新闻）

严抓考勤！亚马逊CEO要求员工每周在办公室工作五天

9月17日消息，据外电报道，亚马逊首席执行官安迪·贾西在周一的一份备忘录中写道，要求公司员工每周在办公室工作五天。公司要求员工在 1 月 2 日之前开始遵守新政策。贾西表示，亚马逊还计划通过减少管理人员来简化公司结构，以减少层级，使组织扁平化。他表示，到 2025 年第一季度末，每个 S 团队组织预计将把个人贡献者与管理人员的比例提高至少 15%。个人贡献者是指通常不管理其他员工的员工。亚马逊表示，每个团队都将在此过程中审查其结构，并可能会确定不再需要的职位。该公司补充说，任何变更或调整都将在团队层面公布。（凤凰科技）

英特尔CEO提出降本增效新举措：7500多员工已离职，计划年底前大幅削减房地产

9 月 17 日消息，英特尔 CEO 帕特・基辛格向员工发布备忘录，阐述了英特尔对于下一阶段转型方面的准备。其中有部分内容为加强代工业务独立性、加强与亚马逊 AWS 的合作、获得美国《芯片与科学法案》最高 30 亿美元（当前约 212.83 亿元人民币）直接资助。除此之外，备忘录中还提到了降本增效方面的内容。帕特・基辛格表示，英特尔需要优化制造流程，加强产品组合，提升财务绩效。英特尔代工业务的关键优先事项是提高资本效率。我们在三大洲的制造投资为 AI 时代的顶级代工业务奠定了基础。现在，我们已经完成了向 EUV 的过渡，是时候从加速投资阶段转向更正常的节点开发节奏和更灵活、更高效的资本计划。（凤凰科技）

奥迪重组比利时工厂引发抗议！员工：欧洲的制造业正在消失

9月17日消息，奥迪公司最近宣布对其位于比利时的工厂进行重组，这一决定导致该工厂自9月初起停工，并引发了员工的游行示威。据媒体报道，超过万名示威者聚集在欧洲议会所在地卢森堡广场，表达他们对制造业未来的担忧和对工作保障的需求。示威活动中，奥迪工厂的员工强调，欧洲制造业正在面临消失的风险，他们呼吁必须保障制造业的未来发展。此前，有外媒报道称，由于奥迪Q8 e-tron需求的大幅下降，大众集团可能关闭位于布鲁塞尔的奥迪工厂，并已下调今年的利润率目标。（快科技）

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